Management humain : une approche renouvelée de la GRH et du comportement organisationnel / Laurent Taskin, Anne Dietrich

Livre

Taskin, Laurent (19..-....). Auteur | Dietrich, Anne (1953-....) - maître de conférence de sciences de gestion. Auteur

Edited by De Boeck supérieur - 2020

La 4e de couv. indique : "Gérer les hommes et les femmes comme des ressources n'est ni acceptable, ni efficace. Pourtant, dans la plupart des organisations, le management des personnes et du travail demeure ancré dans des modèles de GRH et de comportement organisationnel qui ont été développés au siècle dernier et qui ne prennent pas en compte la transition sociale majeure que nous vivons. Le Management Humain constitue une alternative au modèle instrumental et financiarisé qui domine la gestion des entreprises aujourd'hui. Management Humain poursuit trois ambitions : d'abord, réunir dans un même ouvrage deux champs de connaissances et de pratiques souvent séparés dans les manuels, alors qu'ils s'entremêlent largement dans la conduite des organisations et la gestion quotidienne des hommes et des femmes au travail : la gestion des ressources humaines, le comportement organisationnel ; ensuite, les mettre en perspective pour procéder à l'analyse critique de leurs concepts, théories et pratiques et, enfin, proposer une alternative fondée sur une vision renouvelée de l'humain, des finalités et de l'objet de son management, en soulignant la nécessité de repenser la communauté de travail. Cette deuxième édition, fortement remaniée, actualise les données mobilisées et intègre les analyses et réflexions de travaux de recherche récents, notamment dans l'étude du rapport au travail et à l'entreprise et des enjeux déontologiques associés à l'exercice du Management Humain. En particulier, elle positionne clairement celui-ci par rapport aux politiques et pratiques traditionnelles de GRH ainsi qu'aux finalités des théories du comportement organisationnel. Elle fait ainsi du travail et de sa reconnaissance, l'objet central et la finalité du Management Humain"

Autres documents dans la collection «Manager RH (Bruxelles)»

Vérification des exemplaires disponibles ...

Se procurer le document

Vérification des exemplaires disponibles ...

Suggestions

Du même auteur

Management humain : pour une approche renouvelée de la gestion des ressourc...

Livre | Taskin, Laurent (19..-....). Auteur | 2016

La 4e de couv. indique : "Une perspective humaniste de la GRH et du comportement organisationnel. Management humain réunit dans un même ouvrage deux champs de connaissances et de pratiques trop souvent séparés dans les manuels, al...

Management humain : Une approche renouvelée de la GRH et du comportement or...

Livre | Taskin, Laurent | 2024 - 3e éd.

Une perspective humaniste de la GRH et du comportement organisationnel Réduire les hommes et les femmes à des ressources n'est ni acceptable, ni même efficace pour gérer la transition sociale que nous vivons. Cet ouvrage propose u...

Management Humain.. : Pour une approche renouvelée de la GRH et du comporte...

Archive ouverte: Type de document indéfini

Dietrich, Anne | 2020-01-21

Collection Manager RH. 2éme édition.. International audience. Gérer les hommes et les femmes comme des ressources n'est ni acceptable, ni efficace. Pourtant, dans la plupart des organisations, le management des pers...

Du même sujet

Management situationnel : vers l'autonomie et la responsabilisation / Domin...

Livre | Tissier, Dominique (19..-....) - diplômé en psychologie et ingénieur civil des mines. Auteur | 2018 - Nouvelle édition augmentée

Des points de repère et une méthode pour développer l'autonomie des personnes et des groupes.Il n'existe pas "un" bon style de management... et le bon manager est celui qui sait s'adapter aux situations et aux personnes qu'il renc...

Gestion des ressources humaines : mieux comprendre les dimensions théorique...

Livre | Benchemam, Faycel (1975-....). Auteur | 2011 - 3e édition

Innovations RH et Managériales : 70 pratiques innovantes pour passer à l'ac...

Livre | Barabel, Michel (19..-....) - docteur en gestion. Directeur de publication | 2022

Transformation RH, digitalisation, nouveaux modes de travail et de management, organisation hybride... aucune entreprise n'y échappe. À charge pour les professionnels RH de maintenir la compétitivité de leurs organisations en atti...

Managing innovation : integrating technological, market and organizational ...

Livre | Tidd, Joseph (1960-....). Auteur | 2001 - 2nd ed.

120 fiches pratiques aide-soignant : référentiel de compétences aides-soign...

Livre | Ramé, Alain. Auteur | 2022 - [5e édition]

Collaborateur indispensable de l'infirmier l'aide-soignant est au coeur de l'équipe para médicale. Grâce aux compétences et spécificités acquises au cours de sa formation il joue un rôle fondamental dans l'accompagnement du patien...

L' art de motiver : les secrets pour booster son équipe / Michaël Aguilar

Livre | Aguilar, Michaël (19..-....) - conférencier spécialisé dans l'efficacité commerciale. Auteur | 2016 - 2e édition

La 4e de couv. indique : "Quels sont les ressorts de la motivation et comment la développer davantage ? Comment identifier les vrais leviers qui motivent vos collaborateurs ? Quelles sont les erreurs à éviter pour ne pas éteindre ...

Chargement des enrichissements...